職場競争力のPPT：何それはあなたと競争するために時間がかかりますか？

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職場の人は、もう一度考えて：あなたと競争するために何を？

1、自己超越の人々を行います
自己超越（すなわち「自分自身との競争」）は蒙人々の基本的な特徴です。 蒙の人々のための出発点とパスを提供するためのツールで、ファーストクラスの人々、チームの精神を持つ人々のために努力し、ミッション、高い道徳的な文字の意味になります。
いわゆる自己超越を蒙のコアミッションの要件に基づいて、自己の蒙人は、自己の値、文字、スタイル、スキル、現状の方法、考え方の継続的な改善を突破し続けますそして、行動プロセス。
自己超越はむしろ停滞や後退よりも進歩を強調している概念です。 むしろ他人を変えるよりも、自己変化から始まる強調しています。 低標準が少し超えたのではなく、ハイスタンダード志向を強調。 自己超越が連続創造と成長過程で、人は唯一の明日は今日より良くなるように、昨日より今日より良い自分自身を聞かせて、この進歩は、毎日、毎月、毎年発生させる、生涯意識的行動となり、この自己超越の真の意味があります。

高い標準を確立します。 まず、高い生活の追求の標準、同社のコアミッションとスタッフのトレーニングの規範を確立
栽培と進歩を追求することを目的として、 第二は、プロの目標と目的の現状よりも高いの開発を続け、すべての段階での生活や仕事です。
私の体の3日間。 高い基準が自分のアイデア、人格、スタイルを表示し続けるとの生活では、物事をやって、
自己批判の不備の方法、およびそれからは、すべての進行状況を日々の進捗状況を行います。
批判を受け入れる勇気であるために。 批判に対する正しい態度で、自己反射および改善を批判します。
（他の人が批判する場合）
邪魔しないで。 （生活や他人の後ろに物事を行う場合）
自己満足にならないでください。 （達成時）
言い訳をしないでください。 失敗の理由を見つけることではない、だけで成功するための方法を見つけるために、責任を怠るしないでください。 （そこに仕事で
問題とエラー）
他人のせいにしないでください。 矛盾したアプローチへの解決策を見つけるために、独自の理由から遭遇した対人矛盾、。 （に
内部および外部の矛盾が発生した場合）

[動作]：
1、誘惑のすべての種類に抵抗することができます。 悪い気分に直面し、モラルに違反していません。 人間の洗練された顔で、原則を失うことはありません。
2、慎重に。 アスペクトは、関係なく、それが監修されているかどうかの、意識的に道徳的規範、法令及び行動、規則や規制の会社のコードの様々なを遵守しています。
3、自由主義に従事していません。 個々の弱点を克服するために、人間性の弱さを克服するために（注文はまず、個人的な意見に従わないなど。限り、組織が世話をするよう、規律を整理していない、専門に従事しないでください）。
4、気まぐれではありません。 良い仕事をしてください